高铁二等座 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2003

导演: 陈述

剧情介绍

备案编号:1904073150403005影片讲述一直喜欢着班级里年纪成绩老二春晓的夏雨为了她而不断努力奋进但是最后却名落孙山的故事。夏雨以为那场高考之后,她就再也不会回来了,但是等到女主多年后大学毕业回来之后,她还是一直爱着夏雨。备案编号:1904073150403005影片讲述一直喜欢着班级里年纪成绩老二春晓的夏雨为了她而不断努力奋进但是最后却名落孙山的故事。夏雨以为那场高考之后,她就再也不会回来了,但是等到女主多年后大学毕业回来之后,她还是一直爱着夏雨。

评论:

  • 林茹 8小时前 :

    昨天带孩子去电影院看的。还不如平时看的小马谷好玩。孩子不爱看

  • 芒睿达 9小时前 :

    “徐曾睡着了,他梦到了这些年来的种种经历,又看见了熟悉的身影,可他想挽留却又无能为力……”——这是我对该条目下文不对题的剧情简介的文不对题的评价

  • 栀倩 8小时前 :

    非常值得推荐暑假孩子们去观看的一部电影,小马和独角兽们的造型超萌可爱,色彩艳丽,音乐动听,孩子们看的津津有味,都沉津在剧情里。

  • 衷晓君 9小时前 :

    太“后窗”了,第一反应就是很复古,小情侣搬进新家开始了偷窥的生活,挖掘人性的窥视欲,结局加分,不过就是刚好及格,尺度有点大。

  • 薇静 3小时前 :

    最后魔法复现时我竟然流泪了

  • 辜建中 9小时前 :

    非常值得推荐,最近难得看到的佳作,看2小时也不觉得有多长。想起一部短片,你在偷窥对面而羡慕对面家庭,实际对面也在羡慕你的家庭,但那部更感人一些。本剧的问题是对面楼竟然没有一个正脸看对面的镜头,就好像他们生活在看不见对面世界一样,并没有眼睛与眼睛之间的交流。唯一感觉遗憾的是这个男黑的选角,选一个黑人不能满足女主有点多此一举,如果选一个体弱多痛的到可以理解。而女主的演技不错,最后的憔悴让人感觉一定受到很大的打击。如果女主拍摄对面的视频的影响要比拍她的照片影响更大,定时拍摄的照片如果底片有谋杀的证据被女主发现不是更好。

  • 祁小凌 0小时前 :

    制作上看起来还可以,并不显得网大质感,也能看出导演想法还挺多的,除了套用《后窗》,像拍照、监听、窥视与被窥视者的身份互置这些元素,很容易让人联想起《放大》、《凶线》、《对话》这些影史经典。可惜这个剧本为了强扭反转,基本算是写崩了,越往后崩得越厉害,视听上也比较平,结尾关于隐私危机的那番侃侃而谈,更像是强行归纳主旨,总之这片子的观感既松散又牵强,无论视听密度还是内核表达,跟那些珠玉在前的杰作相比显然不在一个位面,到头来最有看头的还是情色元素。话说回来,女一女二是真的都很好看。

  • 硕宜人 2小时前 :

    当然不是一部好的电影,但是一个很好的序章。

  • 进鹏鲸 9小时前 :

    影像难得蕴含着那种老派的迷人,还是剧本拖了后腿,没能把这个故事自如发展下去。

  • 资怀蕾 1小时前 :

    反转突兀,整体完成度不错,暗黑版《领居的窗》。

  • 珍梓 1小时前 :

    全靠漂亮妹妹和摄影师的颜值肉体强撑,结局落了俗套

  • 老清俊 7小时前 :

    挺有趣的一部电影!

  • 祥祜 1小时前 :

    可以,作为陪娃去看电影的成人,我能看得进去。

  • 聂雪曼 0小时前 :

    世纪好奶牛希区柯克与“黑镜”元素的巧妙结合,诱发人性深渊欲望之力的《后窗》生猛版之《偷窥者》。“在一个地方总是看到不足的人,在别处也不会找到幸福”,从圣母白莲花口中飙出的伊索寓言何尝不是对其自身极佳的讽刺,这里亦是对其“奴隶”身份的第一次暗示。影片若是终结于“当你在凝视深渊的时候,深渊也在凝视着你”就刚刚好,最后安排白莲花绿茶婊来一记小儿科式的反杀其实削弱了整体的质感和力度,全线黑化才是真香(譬如《霓虹恶魔》与《狼狈》)。6块腹肌和2个大车灯是绝配。

  • 茹楠 4小时前 :

    闲来无事就看着玩儿,和我的小朋友们看呜呜呜呜为难死我了

  • 昭鸿 8小时前 :

    托马斯觉得饮料难喝,为什么一定会把它倒给鸟喝,从而把鸟毒死,让皮帕得知托马斯死亡的真相?

  • 祁宇菲 2小时前 :

    感觉很不错,不像g4一样过于强调每一只小马的性格标签特点

  • 迟彭湃 4小时前 :

    纯粹的卡通人物,每个形象都很有特色!

  • 珊梦 3小时前 :

    三大种族的友谊故事在剧集里也讲过,没故事可讲了吗?

  • 载璞玉 6小时前 :

    剧情啥的不多说了,比我想象的要好。唯一的不足我觉得是没有交代出陆马的种族天赋,虽然G4说得也不多。以及完全不提cutie mark啊!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved