韩国色热伦理片 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2001

导演:

评论:

  • 闫傲雪 2小时前 :

    通过改编金大中与影子军师严昌禄的事迹,来阐述目的与手段的关系这一点很取巧。剧情对政治的处理多有理想化。

  • 涵茜 0小时前 :

    人性的丑惡在政治上表露無遺,東方的紙牌屋,演技也爆燈,正經的電影。

  • 蓝鸿彩 0小时前 :

    真tm高级。国内也有人能写出来,但拍不出来,准确地说播不了。

  • 玥欢 1小时前 :

    三星半,纸牌屋看到第五季,再加上这部,选民政治实在不知道有什么好推崇的,老百姓真的谁在乎金字塔顶上姓张还是姓李啊,再说了民意太容易操纵,竞争对手不用下三滥手段,那就帮对手用,然后再曝光博取同情,根本防不胜防,非要做个政坛白莲花太不靠谱了,不会有朋友,在谁那都是工具,需要就利用一把,不需要就扔一边

  • 栗丽姿 5小时前 :

    2022.3.5 1.26上映的2.24居然就上线了!!有薛景求和李善均能不期待吗 24号开始等了很久也没字幕组做熟肉…(比较冷门) 精彩!选了个稍微较好但还是有很多错误的熟肉..没办法 其实造王者更符合片名 又是一部含有朴正熙总统的故事 快看完才知道男主是金大中的原型 片中也有金泳三 主要围绕61年到71年金大中67年木浦当选者 70年总统候选人 最后71年败给朴正熙的故事 男二所谓选举人身后的影子主动帮助男主 共和党很真实的塞钱选票 新民党人假冒成共和党人制造共和党人很暴力 共和党送出去的东西假冒成共和党收回来 70年竞选总统 这小品直接说出新民党总裁是樱花 居然有雪滴花里的室长还有寝管 70年男主访美把影子赶走 倒戈到对面 后面的翻译太差了全罗和庆尚的斗争根本看不懂 男二原型是严昌禄

  • 童湘君 9小时前 :

    民意是势,可以借舆论利导;民心则是大势,需要执念来发掘,需要时间来佐证。

  • 钭俊楚 5小时前 :

    玩弄人心的徐昌大,终究被人把鸡放在了自己的鸡窝里。对徐昌大作用的神化,令想象中《南山的部长们》的姊妹篇,竟然变成了《模仿游戏》。

  • 罕丝娜 2小时前 :

    赵宇镇一句话四两拨千斤:你的主子一直被反对派称作“赤色分子”,那他有可能继续培养你这么一个脱北者吗?

  • 繁长菁 6小时前 :

    主角人物光环过于强大,失去了可信性,影响了对剧情的认同感

  • 郭蔓蔓 1小时前 :

  • 骏凡 2小时前 :

    柏拉图说:如果做得事情是正义的,那就可以不择手段。即便再有崇高的理想,想要开创一个正义的世界,也需要一些特殊的手段来开辟道路。

  • 锋家 9小时前 :

    7.8/10 以政治舞台为背景的作品, 稍有不慎便会沦为创作者向钟爱之政治家献上的一曲赞歌。 因此本作不采用实存人物的姓名, 将主角设定为背后的推手...诸如此般为了客观性而付出的努力, 是值得赞扬的。 诸位演技派的出演, 更是让这部作品充满了戏剧张力。 当然, 作为客观陈述的代价, 剧情着实有些过于淡白。 并且在漫长的时间线中, 蜻蜓点水般谈论的部分事件, 也在部分时间内让作品显得有些许混乱。 不过在大选将临的当下, 这部作品是如此的应景; 其所阐述的一些道理, 也让这部作品有了足够的价值与深度。

  • 美花 4小时前 :

    过于直白、刻意、油腻、聒噪的抓马政治题材电视剧。

  • 铭辰 5小时前 :

    比起《南山的部长们》更喜欢这部,镜头对准pro-democracy的崛起、分裂和落败。当理想主义者发现自己改变世界的目标只是一坨狗屎的时候,他会坚决地用自己的手段摧毁掉曾经建立起来的一切。

  • 笃平松 6小时前 :

    你如何对付每天来偷你鸡蛋的人?

  • 盛雅安 5小时前 :

    全程都在探讨一个问题 程序正义是必要的吗 金句频出 然而分了三次才看完 实在是太闷了 要不是四分之三的反转就打三星了

  • 栋子 3小时前 :

    不过就如影子一样 越耀眼的地方影子就越渺小 但就像人不能没有影子一样 好总统不能没有自己的好军师

  • 鄞修贤 4小时前 :

    双男主表演出色,导演调度优秀,要说遗憾,还是韩国电影的老毛病——虽然政治充满了戏剧性,但也不必那么多戏剧性,还有脸谱化。不过,没有戏剧性和脸谱化,那还叫韩国电影吗。

  • 祁沁工 0小时前 :

    韩国人在影视作品表达诉求的东西,永远是他们可望而不可即的东西。

  • 钟离晓慧 9小时前 :

    抖音上某个账号为了追求流量,把这部电影渲染成了一部娱乐片。实际上是一部比较严肃的政治片,选举中各种绝对化,理想化和信任交织在一起,影片最后的立场,我相信还是站在了影子一边,少数伟光正,就是要赢……

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved