剧情介绍

《鬼灭之刃 柱训练篇》主要讲述的是九柱集训的故事,包括岩柱悲鸣屿行冥,炎柱炼狱杏寿郎,霞柱时透无一郎,音柱宇髄天元,恋柱甘露寺蜜璃,蛇柱伊黑小芭内,水柱富岗义勇,风柱不死川实弥,虫柱蝴蝶忍九人,这九个角色在原著漫画中也是人气非常高的角色,而下一篇章将会讲述这九人的故事。

评论:

  • 郗君昊 7小时前 :

    是的,这些都不该合法。如果代孕合法,那便会成为高阶层对低阶层的剥削。权力将人划为高低贫贱,而高阶层对低阶层的剥削必然会导致人性的恶,那又何来自由,何来改变,何来发展。

  • 疏慧俊 3小时前 :

    评论比电影精彩系列。

  • 良梁 5小时前 :

    还是有点假 但是能看下去 女主太美了 live with dignity not fear

  • 裘凝冬 8小时前 :

    如果不能驱逐世上的黑暗,至少要往黑暗中注入光明。

  • 权白萱 2小时前 :

    是在泥潭里奋力挣扎才得以获取的一点点本就应该有的权利。

  • 江文翰 1小时前 :

    看完这部印度2022年票房冠军电影的7月21日,印度民主联盟推选的候选人莫尔穆当选印度第15任总统,其成为印度第二位女总统,也是第一位出身部落地区的总统。印度总统与德国总统一样,没有实权。电影质量很高,但是里面有屎,过度美化了jn转型片区老鸨的过程,与多名黑社会、政坛老大之间的x交易避而不谈,推动my合法化,从一个被压迫的受害者变成看似无害实则心机颇深的施害者。女主角的所作所为,不过是深谙印度社会的道,完成一场逐利为己的生意罢了。

  • 曼欢 2小时前 :

    有信仰

  • 蒲新竹 6小时前 :

    甘古白让记者拍学生的那个情节太touching 了

  • 歧志尚 1小时前 :

    时间线很长,讲的东西很大,感觉有些地方拍浅了。但还是敬佩。

  • 菲露 6小时前 :

    甘古拜与男友私奔,被男友抢走珠宝买入妓院,意识觉醒,利用拉拉的原则性,他手下的变态伤人,一举成为妓院老板,后因感情+利益(烟酒生意20%利润)再次与拉拉合作(本来拉拉借她钱,被拒绝了), 赢了钱后把妓院长大的15岁女孩嫁给了裁缝店男孩(甘古拜爱上的男人)。赢得了选举,成为总统,后续发表演讲,提高自己的知名度,与其他人交易为见到总统,15分钟的交谈得到想要的承诺,妓院区域保留(成为总统后,附近的学校请愿拆除妓院区域)总总的一切,以感情和利益实现最终的目标。不要说什么靠男人什么的话,只是刚好那两个人是男人罢了。

  • 梦雪 2小时前 :

    1.前区长好像一个男人哦┐(‘~`;)┌

  • 胥晋鹏 8小时前 :

    多度落泪,太好哭了…由始至终都不是这群女人的错,可是社会中却没有她们的容身之处。

  • 粟永昌 9小时前 :

    考虑到当下的环境,能有这样的思想已经实属不易。让我震惊的是现在的印度电影好牛啊,质感相当棒

  • 硕娅玟 7小时前 :

    大女主爽片。其实女主就只想给自己同一阶层的姐妹争取权利和利益而已,还没拔高到女权那个高度吧……

  • 郝淑穆 2小时前 :

    也不算是女性主义,中间有各种逻辑不通,但还是好看。

  • 苍沈靖 4小时前 :

    每次看印度关于女性独立的电影,我都要鼓足勇气,却又在每次看完后获得更多勇气

  • 运日 6小时前 :

    影片由桑杰执导,影片前半段故事情节比较猎奇,值得一看,孟买60年代产业的光怪陆离再加上女主角遇神杀神的性格,使故事曲折离奇,颇具传奇色彩,节奏还算比较明快,具有一定的娱乐性,但是到了影片后半段,《甘古拜·卡蒂娅瓦迪》作为一部真实改编的题材,大量删改内容,导致剧情欠佳,毫无说服力,影片最后振奋人心的演讲对白略显生硬,没有达到预期的效果,与《革命双雄》相差甚远。值得幸运的是,女主角霸气外露的性格令这部影片生动了不少,情感拿捏到位,使这部苍白的影片还不至于达到疲乏的效果。

  • 翁松雪 4小时前 :

    《甘古拜·卡蒂娅瓦迪》值得推荐。真正的大女主电影,敢言霸气,一路开挂。

  • 范姜泰平 3小时前 :

    近期看的最好看的电影 真正的大女主戏 // 一些情节塑造上(女主每次去和别人谈判我觉得都没什么说服性)还是有点薄弱,不过能拍出来能拍成这样已经实属不易,完全可以忽略不计 // 能看出来导演很爱他的国家,一共三次展现印度歌舞的场景,画面花费巨大,但是真的很容易审美疲劳,时长过度了,有一种歌舞片和剧情片的割裂感 // 女主好漂亮😍😍

  • 都亦玉 1小时前 :

    理想的女性形象,有着坚定的信念并且为之付出行动和努力。最爽的是甘古拜对爱情的态度,为了信念放弃爱情,并且也一样很快乐,是对传统女性价值观的颠覆。爱情,是父权社会给女性的陷阱。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved