剧情像是用脚在写,第三部了还在小孩子上班般成长。
一开始就把小蜘蛛放置在背负全世界骂名的悲沉影调里,可惜很快就变回漫威的轻松气氛。经历灭霸事件的小蜘蛛居然还是那个不懂事的孩子,随意就找到奇异博士帮忙,奇异博士啥也不问随意就念起了咒语,随意就打开了多元宇宙,好在受限于施法只能引来各个维度认识彼得帕克的解释还算合理。本来是靠着梅姨领盒饭来带出“能力越大责任越大”的成长代价,结果只因突然圣母心发作导致的死法让人毫无感觉,不像此前两代本叔和格温都是通过大量铺垫,反而加菲拯救MJ坠落成了最感动瞬间。即使主线剧情很迷,但情怀就是没有道理,当三蛛同框时简直热泪盈眶,化学反应实在太棒了,老粉心领神会每个细节、每个老梗。托比和加菲已经不再是从前少年模样,但眼中却满是年轻气盛的自己。
(无剧透影评) 符合预期,大致也猜到了剧情,电影院观影体验非常好,因为是首映场都是粉丝,大家也能抓到那个点。 会去看这个电影的,一开始就是10年下来的漫威粉,20年积累的蜘蛛粉,影片中段就各种梗,超级刺激,等到大家都期待画面出现时,开始是欢呼惊讶,然后就有人发出f的词,可能登场比较特别超预期。 单说荷兰弟,蜘蛛侠本身就是不杀的超英,所以猜测会有人恶搞说电影开场就可以结束🤣也算不上圣母吧,这多少可以说的上一点瑕疵,毕竟漫威超英分歧在美队3已经是顶峰了,蜘蛛侠也没有更加深入这个点。 博士就是工具人成分更多,毕竟是蜘蛛侠多人电影。反正你想看的都有,有刀有笑。 漫威通病就是打开一个可以讨论的点,最后都爆米花去了,这个习惯了。 爆米花➕粉丝➕情怀,嘻嘻,就这样吧,不能剧透!!!
麻省理工宣传片,美国高中生想上个学也不容易,高中生只会给世界添麻烦,老老实实叫sir吧还是
真是很青少年的蜘蛛侠,欲言又止的那一瞬间,才是他的成人礼
差评。
只要钱到位,没有什么是同框不了的!#彼得接住格温我一个大爆哭的动作!!!!
我好俗气,看到蜘蛛2号去救3号的MJ感动的不行。你在这个世界失去的她,在另一个平行宇宙还在。
加菲尔德长得太白人中产了,不像是那种会拯救别人于水火之中的人,更适合演纨绔子弟,变态或者种族歧视之类
澳门的IMAX没白费~不过看着看着发现之前的剧情已经全部忘光了~
三星半,荷兰弟成长的故事。虽然电影情怀很感人,但是又把很多原有的东西又打破了,漫威超级英雄版权这一块也快消耗得差不多了。 / 2022.1.23 家
三星全给三人相聚,剧情铺陈是稀碎的,矛盾冲突的尴尬的,虐加菲也是没有心的。
幼稚无比的台词,生硬的感情戏,生搬硬套的多元宇宙剧情,矫揉造作的情怀牌,爱之深责之切,蜘蛛侠是漫威宇宙里我最喜欢的超英,结果眼睁睁看着迪士尼和漫威一步步把“你的友好领居蜘蛛侠”弄糟到现在这个地步:他们完全忘了,蜘蛛侠的故事是全年龄向,但他不是儿!童!片!唯一的亮点可能只有特效和动作戏了,文戏我真的一概想跳过因为不想侮辱导致到智商
赶在上映的第一天在曼城看了IMAX,为的是感受和无数漫威粉丝一同验证心中的无数念想,其中最主要的当然是见证三虫同框。最终我收获的体验是极佳的,漫威最大程度上满足了粉丝,现场经历了无数次的集体欢呼和掌声,这毫无疑问极大地刺激了观影体验。关于电影本身有太多的值得说道的细节和故事,为了不剧透,这里只讲体验:我没有在观影中落泪,但不得不说在无数的点非常感动。这部电影的体验能让我想到另一部电影就是,复仇者联盟4。三代蜘蛛侠的铺垫和回忆所能带来的,完全不亚于漫威十年宇宙。当然你也可以在这部电影里看到荷兰弟版蜘蛛侠实现了真正的成长,他就是彼得帕克,他就是蜘蛛侠。
不知道为什么里面的怀旧彩蛋让我特别难过……
索尼太自负了,拿的钱太多,他的荷兰弟和三猪之所以能赚大钱是漫威运营的好,但是下一部可和索尼一点关系都没有了。竭泽而渔就是这样的
死黨三人的升學危機,不過是娛樂巨鱷向草根階層親近的把戲。未曾想落實到尾,peter犧牲自己,看著女友和基友被錄取,然後自己滿懷神傷,發奮圖強去复讀。這是表達層面最花心思的一處了。挫敗和落空才是現實日常,重頭來過作為結局,對現世的後生們,至少也夠形成撫慰,尤在疫情中,更為重要。
这是拍了个真人版的spider-verse吧。但想象力和好看度,差了不是一点半点。自由女神像上面三代蜘蛛侠的chit-chat是全片最亮点了,互cue各自宇宙的槽点,譬如“你的蛛丝还能从其他地方喷出来吗”,又比如最lame的系列可不lame哦,cause you‘re AMAZING。就这几分钟,不能更多。
与A4从一开始的精细布局谋篇不同,Spider-Man3是真切的尽力圆一个三代影迷的梦。从写剧本开始大概只有两个目标:埋彩蛋和发刀子,于是最后造就了这个全程或心里一沉或会心一笑的观影体验。在这个基础上,影片中部分节奏的不合理和人设的走样都不是大问题了,这样一部粉丝向电影最终可以走向大荧幕注定将在超英电影里留下里程碑式的意义
期望越大,失望越大!打斗不尽兴,剧情太儿戏。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved