嗯啊强奸 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2005

导演: 东阳一

剧情介绍

深夜,路子在回家途中,心中还有与恋人植田情事后的余韵,被曾有一面之缘的二手车店销售员谷口搭话。路子拒绝了谷口送她回家的提议后,被他袭击,带到了无人烟的空地……   故事从始到终田中裕子的表情都很棒。演技自然,不,是在此之上的高级演绎,将突然遭遇此种悲剧的女性的故事演绎得十分 细腻。主轴是法庭上律师侮辱式的主张,甚至牵扯到了路子与其前男友过去的故事,非常完美地表现了矢荻路子这名女性的生存方式与心路历程,令人共情……

评论:

  • 郸芸儿 5小时前 :

    达妹太美了。服装很像睡衣,自白台词也很一般,对着观众讲了一通废话。感情都在自白里说了,没有什么细腻的情节,导致男女主没有cp感,强行抓马了

  • 曾经武 0小时前 :

    舞台搬回曾经血雨腥风的犯罪现场,屡试不爽的探索幕布边界,作案动机只为贡献电影素材,吐槽着续集口碑下降的同时又嘲讽了一通黑粉键盘侠。

  • 暨傲丝 3小时前 :

    镜头组织和剪辑太平凡了,导致剧情发展和人物形象根本无法有力地展开。

  • 燕碧蓉 3小时前 :

    开场就直接致敬第一部打电话桥段,一边送上熟悉怀旧元素一边又不断安插自我调侃。

  • 枫婷 8小时前 :

    简·奥斯丁的作品,无论翻拍多少次都要看啊。拍摄手法和《伦敦生活》一样的,女主和摄像机直接对话的方式,选角还不错,对白是简·奥斯丁女主的优势。整体比较平庸,服装是我不太满意的地方。

  • 晋芷雪 1小时前 :

    看的生气…就是虎没脑子……录音不能备份么?打火机点不着不能多带两个在带盒火柴么?推土机确实开的6,四辆警车拦不下一个推土机。就这么给判定为是自杀了………

  • 莲桐 1小时前 :

    220130 - 剧本逻辑太差,Ghostface大兄弟身娇体软易推倒造成奇怪的笑点,血浆太少,反正全程基本没被吓到,我最怕的jump scare都不吓人了,反而那对母子把我虐到哭了一会,就离谱。我都已经在乎逻辑到对“在电影院看恐怖片”无所畏惧了吗……?想找好看的恐怖片是我的错还是世界的错?(。

  • 闵阳荣 1小时前 :

    非常符合我的口味,最后一段太好哭了。推荐推荐

  • 王兰月 2小时前 :

    真正需要“如何在连环杀手电影中活下来的规则”的应该是杀手,规则第一条就是不要讲太多废话。

  • 甘凝莲 5小时前 :

    第一遍看了半个小时,发现好多老梗get不到,尤其是那部叫《Stab》的电影让我特别在意,打算找来看看,豆瓣和IMDB也都有正经条目,就是找不着资源,于是先去补了系列前两部,开始觉得有点不对劲,然后上百度问了个问题,“Stab这部电影真的存在吗?”,嗯呣。。。

  • 束南蓉 2小时前 :

    還真就做成了粉絲向續作,依靠這個思路加規則吐槽原班人馬回歸可看性還是很足的,最後結尾反轉雖然挺無語但按照粉絲向續作的主題也算情理之中,不過原作只看過第一部毫無情懷的我來說共情感大打折扣,而且很多砍殺片一直有點問題還是一直在

  • 芃材 6小时前 :

    惠允的粉絲 一本滿足。故事挺現實 挖掘機不很常見 女主眼神里那股狠勁 和手臂的紋身,让觀眾 對她艱辛的現實生活 沒那麼絕望了。

  • 茜鸿 8小时前 :

    改编的不好,下次别拍了。

  • 芝雪 0小时前 :

    3.5 比前一部好些 但这次的概念太疯球了 凶手1挺好猜的开头透露线索 但不妨碍是近几年最爱的villain之一

  • 生旭尧 6小时前 :

    刚开始真的无聊的要死 但是dakota太美了 看下去还是有意思的 很jane的感觉 好几个画面都美的不行

  • 杉柔 2小时前 :

    让人无语的结局,女主很莽,完全没带脑子,叙事也很杂乱,没有重点,平铺直叙。

  • 骏佳 5小时前 :

    虽然看哭了,可是最后的结局没太看懂。推土机事件最终阻止恶人当选了吗?也因为社会影响,所以最终把保金给他们了吗?老爸“冤情洗刷”了?另外金惠允的演技还是牛。

  • 茅采绿 3小时前 :

    還真就做成了粉絲向續作,依靠這個思路加規則吐槽原班人馬回歸可看性還是很足的,最後結尾反轉雖然挺無語但按照粉絲向續作的主題也算情理之中,不過原作只看過第一部毫無情懷的我來說共情感大打折扣,而且很多砍殺片一直有點問題還是一直在

  • 衷晓君 0小时前 :

    电影本身只值两星,一星给确实很美的画面。奈飞的电影越来越水了,没啥意思。

  • 锁以彤 8小时前 :

    第一部Scream是致敬+调侃经典恐怖片,第五部Scream是抄袭自己。片头的送命题我都能回答上来,念在旧情上+1星。彩蛋是老友记Ross的照片客串。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved